4月22日，岳阳市农服公司党委书记及相关负责人协同供电服务系顶岗实习指导老师一行，前往华容县石伏供电所召开电网定向生岗位实习反馈座谈会。会议聚焦电力专业定向生基层实习成果总结，以优化校企协同育人机制为目标，全力推动产教深度融合，为基层电力事业发展注入新动能。

石伏供电所所长及相关部门负责人对本次会议的开展给予大力支持。座谈会上，供电所实习导师详细汇报定向生实习期间工作情况，对定向生们在电力设备运维、故障排查、客户服务等岗位的实践能力给予高度评价。供电所导师们表示，定向生在实习中展现出扎实的理论基础和较强的学习能力，使他们能够快速适应基层供电工作环境，积极投身到各项业务实践中去。同时，导师们也针对学生技能提升方向提出建议，希望学院在后续培养中进一步加强实操技能训练。

学院老师结合学生实习日志与阶段性考核结果，深入分析理论与实践衔接过程中的关键问题。她指出，部分学生在将理论知识转化为实际操作能力时存在一定困难，后续学院将积极调整人才培养方案，在未来的教学中将针对性地强化基层岗位技能实训，通过模拟真实工作场景、增加实践课程比重等方式，提升学生的实践操作水平和解决实际问题的能力。

岳阳市农服公司党委书记在会上强调，定向培养是解决基层电力人才短缺问题的重要途径，对推动乡村振兴和基层电力事业发展具有重要意义。他表示，供电所要与学院建立常态化联系反馈机制，及时沟通学生实习情况，根据实际需求动态调整培养方案，确保学生能够 “学以致用、用有所成”，真正成为基层电力岗位的中坚力量。

此次反馈会，进一步明确了校企协同育人的方向和重点，为完善定向生培养机制、提升人才培养质量奠定了坚实基础。未来，学院将继续与市农服公司、基层供电所深化合作，共同培养出更多适应基层电力发展需求的专业技术人才，为乡村振兴和电力事业高质量发展提供有力的人才支撑。（徐娇 涂颖）